Gewinnbeteiligung für Arbeitnehmer bei Continental auf Rekordniveau
Über einen guten Start ins neue Jahr dürfen sich die Mitarbeiter des Autozulieferers Continental freuen. Wie der Konzern angab, wird er im kommenden April eine Gewinnbeteiligung in absoluter Rekordhöhe von 70 Millionen Euro ausschütten. Damit fällt diese im Vergleich zum Vorjahr um mehr als das Doppelte höher aus. Wie Personalvorstand des Unternehmens, Heinz-Gerhard Wente, im Dezember mitteilte, möchte der Betriebsrat auf diese Weise allen Beschäftigten seine „Anerkennung, Wertschätzung und Respekt“ ausdrücken. Pro Kopf gerechnet wird Continental mit der Ausschüttung der insgesamt 70 Millionen Euro sehr wahrscheinlich die bisherige Bestmarke überbieten. Im Jahr 2007 erhielt jeder der 50.000 Conti Mitarbeiter in Deutschland eine Rekordprämie in Höhe von 600 Euro. …mehr »
Veröffentlicht in Wirtschaft-News am 27.12.2011
Bewerbung: Tipps und Tricks zur Werbung in eigener Sache
Bewerbungen zu schreiben heißt heute längst nicht mehr, dass es damit getan ist, ein Anschreiben für ein Unternehmen zu verfassen und eine Bewerbungsmappe mit Zeugnissen zusammen zu stellen. Arbeitgeber verlangen heute schon mehr und so sind Bewerbungen inzwischen an hohe Ansprüche geknüpft. Das Buch „Bewerben ist werben“ bringt es auf den Punkt, nämlich, dass Bewerben eine Werbung in eigener Sache ist. Im Buch wird die Bewerbung mit den heutigen Techniken der Werbung effektiv verknüpft. Kurze und knappe Kapitel geben Tipps und liefern Vorlagen für die richtige Bewerbung. Dabei geht „Bewerben ist werben“ aber noch einen Schritt wieder als viele Bewerbungsratgeber. …mehr »
Rat vom Bewerbungshelfer: Der etwas andere Bewerbungsratgeber
Wer bisher Ratgeber, die sich auf die richtige Bewerbung bezüglich eines Jobs beziehen, gelesen hat, dem fiel stets auf, dass diese meist mit kompliziert strukturierten Inhalten und einem unübersichtlichen Aufbau daher kommen. Dank des Autors Gerhard Winkler weist allerdings nicht jeder Ratgeber diese Schwächen auf. Das Werk „Dieses Buch wird Karrieren machen!“ glänzt mit Wortwitz, interessanten Sätzen, die einfach zu lesen und zu verfolgen sind, sowie mit einer zielgruppenübergreifenden Botschaft, die jedem Menschen zwischen 16 und 65 die Möglichkeit gibt, beim nächsten Bewerbungstermin die wertvollen Ratschläge zu nutzen. …mehr »
Agentur für Arbeit verzichtet auf 17.000 Mitarbeiter
Bis 2015 will die Bundesagentur für Arbeit 17.000 Verwaltungsstellen abbauen. Da die Arbeitslosenzahlen deutlich gesunken sind, kann die Bundesagentur für Arbeit durch diese Verschlankung ihres Verwaltungsapparates jährlich die Kosten um eine Milliarde Euro senken. Wenn man des Weiteren bedenkt, dass zudem pro Jahr weit über 100.000 Personen aufgrund des Bevölkerungswandels in Rente gehen, ist dieser Schritt durchaus nachvollziehbar und sinnvoll, vor allem vor dem Hintergrund, dass die Agentur für Arbeit über 100.000 Mitarbeiter beschäftigt und damit zu den größten Verwaltungsapparaten in Deutschland zählt und im Jahr 2010 über 7 Milliarden Euro Kosten verursacht hat. …mehr »
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Finanzprobleme zwingen Schlecker zum Konzernumbau
Scheinbar zwingen massive Liquiditätsprobleme die Drogeriekette Schlecker zum schnellen Konzernumbau. Im November und Dezember 2011 werden ca. 600 Filialen geschlossen. Der Chef der Drogeriekette, Anton Schlecker soll bereits Millionen zur Überbrückung der Liquiditätsprobleme bereit gestellt haben. Nach Berichten über Dumpinglöhne und eingeschüchterte Mitarbeiter macht Schlecker nun wieder negative Schlagzeilen. Bereits das dritte Jahr in Folge meldet die Drogeriekette Schlecker nun Verluste. Die Marktführerschaft ist verloren gegangen. Der notwendige Umbau des Konzerns bringt nun die schnelle Schließung zahlreicher Filialen mit sich. Allerdings scheinen die Probleme der Drogeriekette größer zu sein. Bereits 400 Filialen wurden geschlossen, weitere 200 werden folgen. Insgesamt könnte es bis zu 800 Filialen betreffen. Diese Aussage traf Lars Schlecker, Sohn vom Chef der Drogeriekette. Lars und Meike Schlecker wollen den Konzern zu einem modernen und zukunftsweisenden Unternehmen umbauen. …mehr »
Gewerkschaft und Postbank beenden Tarifstreit mit Kompromiss
Mit einem Kompromiss endete der Tarifstreit zwischen der Postbank und der Gewerkschaft Ver.di. Danach sollen für neu eingestellte Mitarbeiter schlechtere Bedingungen gelten. Der Status quo der bereits bei der Postbank beschäftigten soll dagegen erhalten bleiben. Mehrere Monate lange Diskussionen waren erforderlich, um diesen Kompromiss zustande zu bringen. Kern der Auseinandersetzung waren Planungen der Deutschen Bank. Diese wollte als Arbeitgeber bei der Übernahme der Postbank 1700 Mitarbeiter auslagern und schlechter als bisher entlohnen. Die Auslagerung in Tochterunternehmen wird auch nach der Vereinbarung vorgenommen, ein Überleitungstarifvertrag sorgt jedoch dafür, dass die Mitarbeiter nicht mit finanziellen Einbußen zu rechnen haben. Diese Vereinbarung gilt indes nur für die Stammbelegschaft. Neu eingestellte Arbeitskräfte müssen damit rechnen, dass sie zu schlechteren Bedingungen arbeiten müssen. …mehr »
Veröffentlicht in Wirtschaft-News am 09.12.2011
Energieversorger EnBW muss Chefposten neu besetzen
Mit dem Atomausstieg Deutschlands haben sich die Prioritäten in der Energiepolitik deutlich verschoben. Mit dem ersten grünen Ministerpräsidenten einer grün-roten Landesregierung in Baden Württemberg wird auch hier ein Wandel in der Energiepolitik angestrebt. Diese veränderte Energiepolitik führte seit langem zu einem angespannten Verhältnis zwischen dem Chef von EnBW und der Landesregierung. Die Folge ist nun der Rücktritt von Hans-Peter Villis als Vorstandschef des drittgrößten Energiekonzerns in Deutschland. Hans-Peter Villis hat dem Aufsichtsratschef von EnBW Claus Dieter Hoffmann mitgeteilt, dass er keine Verlängerung seines Ende September 2012 auslaufenden Vertrages anstrebe. Villis erklärte, dass er aufgrund des fehlenden Vertrauens von Mitgliedern des Aufsichtsrates seine Arbeit nicht mehr fort setzen kann. Damit meinte Villis sicher die beiden Vertreter der Landesregierung Silke Krebs, Staatsministerin der Grünen und Nils Schmidt als SPD Finanzminister und stellvertretendem Ministerpräsidenten Baden Württembergs. …mehr »
Axa-Versicherung plant den Abbau von Arbeitsplätzen in Deutschland
Der aus Frankreich stammende Versicherungskonzern Axa greift zum Rotstift. 220 Millionen Euro müssen in den nächsten vier Jahren eingespart werden, so ein Sprecher der Axa. Umgesetzt werden sollen diese Sparpläne durch die Streichung von Vollzeitstellen. Insgesamt 1.600 der 9.000 Axa-Angestellten in Deutschland wären davon betroffen, somit würde jeder sechste deutsche Job ersatzlos gestrichen. Die Arbeitnehmervertreter fordern von Axa in diesem Zusammenhang den Verzicht auf Kündigungen. …mehr »
Amazon beschäftigt viele Saisonarbeitskräfte zeitweilig auf Kosten der Agentur für Arbeit
Der bekannte Versandhändler Amazon profitiert offenbar schon seit einiger Zeit und in großem Umfang von einer Regelungslücke, die es ihm erlaubt, Arbeitslose zwei Wochen lang ohne Bezahlung zu beschäftigen. Die Vorschriften zur Unterstützung des Weges von Arbeitslosen zurück in das Erwerbsleben ermöglichen, dass Arbeitgeber auf Kosten der Agentur für Arbeit eine Maßnahme zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung von zuvor Erwerbslosen durchführen können. Diese sieht vor, dass die Geförderten über einen Zeitraum von meistens sechs Wochen beschäftigt werden, der Arbeitgeber allerdings nur Lohn für vier Wochen leisten muss. …mehr »
Veröffentlicht in Wirtschaft-News am 27.11.2011
Airbus auf Wachstumskurs – weltweit Besetzung neuer Arbeitsplätze geplant
Airbus wächst weiter und möchte daher in den nächsten zwei Jahren bis zu 8.000 zusätzliche Mitarbeiter einstellen. Die Nachfrage nach den Flugzeugen aus dem Hause Airbus ist in der letzten Zeit stark angestiegen. Der Bedarf an fähigen Angestellten ist daher groß. Schon im Jahr 2011 konnten bei dem Unternehmen 1.000 neue Arbeiter eingestellt werden. Auch wenn das Unternehmen sich nicht darauf festlegen will, dass die Nachfrage nach den Flugzeugen weiter steigt, so ist doch ein Wachstum auch für die nächsten Jahre erkennbar. Im Jahre 2011 ging beispielsweise erstmals der A380 in eine Serienproduktion, damit die Bestellungen bedient werden können. Auch die steigende Nachfrage zu Flugzeugen, die besonders Kerosin sparend sind, sorgt für einen Anstieg der Bestellungen bei Airbus. …mehr »