Peter Modler beschreibt in seinem Buch: „Das Arroganz-Prinzip: So haben Frauen mehr Erfolg im Beruf“ wie sie sich im Vergleich zu Männern beim Kampf um die Macht im Beruf verhalten. Zwischen den beiden Geschlechtern bestehen hinsichtlich ihrer Körpersprache und ihrem Auftreten wesentliche Unterschiede, wodurch es eine Frau in Führungspositionen schwerer hat. Männer präsentieren im Beruf ihre Macht vor allem mit extremem Revierverhalten, daher empfiehlt der Autor seinen Leserinnen, den männlichen Machtdemonstrationen am besten mit Arroganz zu begegnen. Viele kompetente Frauen lassen sich noch immer bei der Selbstpräsentation in ihrem beruflichen Umfeld oder beim Aufstieg in höhere Positionen ausbremsen, weil ihnen die Machtsymbole in männlich dominierten Führungsstrukturen nicht bekannt sind. …mehr »
Erfolg im Beruf für Frauen durch das Arroganz-Prinzip
Samstag, 18. August 2012Arbeiten im Büro – Arbeiten in einem Irrenhaus?
Dienstag, 10. Juli 2012Fast jeder, der einmal in einem Büro beschäftigt war, hat von Zeit zu Zeit den Verdacht, sich in einer geschlossenen Anstalt zu befinden. Diesen Gedanken greift das Buch „Ich arbeite in einem Irrenhaus: Vom ganz normalen Büroalltag“ auf und beschreibt Episoden aus dem ganz normalen Büroalltag, der eben selten wirklich ganz normal ist. Beim Lesen dieses Buches hat man sofort den Verdacht, der Autor hat schon in dem gleichen Unternehmen wie man selbst gearbeitet. …mehr »
Das große Bewerbungshandbuch: Alles rund um Bewerbung – Beruf – Karriere
Dienstag, 15. November 2011Das umfangreiche Bewerbungshandbuch von Jürgen Hesse und Hans-Christian Schrader beinhaltet in seiner neuesten Ausgabe alle wichtigen Themen zu Bewerbung, Beruf und Karriere für Einsteiger und alle, die einen beruflichen Neuanfang suchen. Ergänzend zum Buch ist eine CD-Rom enthalten, die anschauliche Zusatzinformationen sowie Vorlagen für Bewerbungsschreiben beinhaltet. Beide Autoren sind Diplompsychologen und verfügen über eine langjährige Erfahrung auf dem Gebiet Beruf und Karriere. Die hohe Qualität des Handbuches liegt unter anderem darin, dass keine Standardratschläge für die Bewerbung vergeben werden – vielmehr können sich die Leser konstruktiv auf jeden einzelnen Schritt im gesamten Bewerbungsvorgang vorbereiten. Am Ende jedes Kapitels findet sich eine leicht verständliche, übersichtliche Zusammenfassung, so dass alles Wichtige noch einmal verinnerlicht werden kann. …mehr »
Persönliches Management für die Karriere
Samstag, 05. November 2011Wer eine Existenz gründen möchte oder seine Berufs-Karriere effektiv anzukurbeln gedenkt, sollte das Buch „Persönliches Karrieremanagement – Wie Karriere heute funktioniert“ unbedingt lesen. Hier finden sich wichtige Details und Informationen, wie man Karriere und Management zum Laufen bringt und sich eine erfolgreiche Zukunft ermöglicht. Der Autor baut eine persönliche Beziehung zum Leser auf, indem er den Leser duzt. Hierbei wird das Gefühl vermittelt, gute Ratschläge eines Bekannten zu erhalten. Die Schreibform mit Du, spricht den Leser direkt an und vermittelt ein Gefühl der Vertrautheit. …mehr »
Nachdenken und reich werden mit Erfolgsgesetzen
Sonntag, 24. Juli 2011Bereits 1936 erschien das Buch „Denke nach und werde reich“ des amerikanischen Autors Napoleon Hill, das seitdem immer wieder neu aufgelegt wurde. Es gilt als Standardwerk der sogenannten persönlichen Erfolgsliteratur, auf dem alle danach erschienenen Bücher über Erfolg, Motivation und Glück fußen. Hill war vom damals reichsten Mann der Welt, Andrew Carnegie, damit beauftragt worden, herauszufinden worauf Erfolg basiert. In zwanzig Jahren, in denen er Gespräche mit 500 Millionären über deren Besonderheit, Werdegang und dessen Gemeinsamkeiten führte, entwickelte er dreizehn Erfolgsgesetze, aus denen er seine Erfolgsphilosophie entwickelte. …mehr »